全省人力資源社會(huì)保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大會(huì)召開 今年廣東城鎮(zhèn)新增就業(yè)目標(biāo)110萬人
2月2日，2023年全省人力資源社會(huì)保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大會(huì)在廣州召開。據(jù)悉，廣東2022年城鎮(zhèn)新增就業(yè)132.06萬人，連續(xù)4年獲國務(wù)院督查激勵(lì)；全省專技人才和技能人才總量分別達(dá)891萬人和1850萬人，其中高層次和高技能人才分別達(dá)88萬人和631萬人，均居全國前列。我省將把高質(zhì)量發(fā)展作為人力資源社會(huì)保障事業(yè)的首要任務(wù)和總抓手，將實(shí)現(xiàn)全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)110萬人以上。
今年，廣東將推動(dòng)部省戰(zhàn)略合作“兩協(xié)議一清單”中未落地的政策創(chuàng)新點(diǎn)，加快推動(dòng)落實(shí)支持南沙建設(shè)政策措施清單37個(gè)支持事項(xiàng)；聯(lián)手港澳實(shí)施“大灣區(qū)青年創(chuàng)業(yè)資助計(jì)劃”“大灣區(qū)青年就業(yè)計(jì)劃”和大灣區(qū)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)雙選會(huì)，深入推進(jìn)大灣區(qū)事業(yè)單位公開招聘港澳居民工作，指導(dǎo)推動(dòng)“粵澳社保一窗通”橫琴專窗建設(shè)；深化實(shí)施灣區(qū)“就業(yè)通”“人才通”“社保通”“治理通”工程，逐步擴(kuò)大灣區(qū)職業(yè)資格認(rèn)可領(lǐng)域，完善職業(yè)技能“一試多證”等機(jī)制。同時(shí)，廣東還將聚焦高水平人才高地建設(shè)，充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，支持建設(shè)博士博士后科研載體，建立健全以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的評價(jià)體系，持續(xù)優(yōu)化升級“一港一園一卡一站一庫”“五個(gè)一”服務(wù)體系。
今年我省將實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)110萬人以上，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi)。具體措施方面，廣東將制定實(shí)施就業(yè)民生工程五年行動(dòng)計(jì)劃，完善重點(diǎn)企業(yè)聯(lián)系服務(wù)和余缺調(diào)劑等用工保障機(jī)制，強(qiáng)化就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制考核。根據(jù)會(huì)議，今年廣東將把促進(jìn)青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出的位置，實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十大行動(dòng)；加快推進(jìn)農(nóng)民工在就業(yè)地享受同等公共服務(wù)和扶持政策；對困難群體就業(yè)，廣東將加強(qiáng)對其就業(yè)兜底幫扶；對創(chuàng)業(yè)及靈活就業(yè)群體，廣東將完善扶持體系，加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款工作力度，做實(shí)做強(qiáng)廣東“眾創(chuàng)杯”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽等賽事。
今年，“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項(xiàng)工程繼續(xù)被列入廣東省十件民生實(shí)事，將出臺(tái)加強(qiáng)新時(shí)代高技能人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施意見，實(shí)施技工教育政策互通、強(qiáng)基培優(yōu)。
2022年，廣東織密高質(zhì)量發(fā)展社保之網(wǎng)，全省養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)參保1.58億人次，社會(huì)保障卡累計(jì)持卡人數(shù)1.2億人，均居全國首位。廣東要推動(dòng)社保從“制度全覆蓋”轉(zhuǎn)向“人群全覆蓋”，貫徹落實(shí)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)全國統(tǒng)籌，同時(shí)完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革配套政策，推進(jìn)城鄉(xiāng)居保基金省級管理，完善失業(yè)和工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率政策。
廣東還將大力推進(jìn)個(gè)人養(yǎng)老金制度，指導(dǎo)廣州、深圳做好先行實(shí)施工作，爭取國家支持盡早在全省全面實(shí)施。我省還將大力發(fā)展企業(yè)年金，探索建立人才年金制度，健全職業(yè)年金管理體系，推進(jìn)職業(yè)年金基金實(shí)賬積累，加強(qiáng)監(jiān)管促進(jìn)基金保值增值。